DIt hele land zou opknappen als de telefonistes van een bedrijf een week per jaar leidinggevend directeur zouden zijn.
Onderaan de ladder is veel ongebruikte kennis...die nooit zijn weg omhoog kan vinden...tenzij de telefonistes, secretaresses en assistentes zich een week per jaar ouden kunnen bewijzen....
Het zou een revolutie ontketenen, en mogelijk een groot aantal nieuwe inzichten in het bedrijfsleven / de zorgwereld kunnen opleveren
de aloude ideeenbus met een turbo so to speak.